人力资源关系系统BS V3.0简介

文章分类：技术类发布时间:2019-06-29 原文作者：admin 阅读( )

系统整体描述：

1、数据共享，资源整合；把人力资源及行政后勤管理与人脸指纹IC卡一卡通有效结合,实现了实时共享资源.

2、采用/S先进的架构和优化的算法，系统运行稳定、速度快；

3、自定义报表和强大的分析图表输出及二次开发功能；

4、严格的权限管理和多级审核授权；

5、支持简体语言越南语；

6、支持即时提醒和预警功能；

7、支持多套账和人权验厂管理；

====模块：招聘培训培训人力资源绩效考勤薪资消费出入====

1、人事管理基础资料人事异动管理人事档案人事资料管理厂证打印档案管理合同证件管理奖惩状况奖惩管理调职纪录查询

2、考勤数据管理（卡钟数据采集、读取数据文件、卡钟参数设置、数据文件日志）考勤排班数据处理缺勤登记加班申请审核调休管理假期管理考勤报表考勤结果汇总

3、薪资管理通用薪资项目维护固定薪资维护（调薪登记）当前薪资查询变动薪资维护职级工资管理银行设置工资报表

4、餐类编码设置订/缺餐时间设定份饭签卡管理刷卡订餐查询调价登记原始记录查询数据处理订餐登记缺餐登记排餐登记就餐情况查询

5、人权验厂系统的人事相关的所有资料自动从A系统导入过来。验厂人事资料和发卡，缺勤，排班，不需要重新登记录入。考勤数据来自于真实的考勤系统，不符合的验厂要求的考勤数据自动过滤掉，考勤报表中的数据符合验厂的要求。

原文来自：qq.com

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